員工不辭而別怎么處理？員工不辭而別會有什么后果？
2023-04-19 10:03:10 來源：重播網
員工不辭而別怎么處理
員工不辭而別，單位可以依法為其辦理離職手續，按照其實際工作的天數向其支付工資;如果因員工辭職給單位造成損失的，則單位可以依法扣除員工的部分工資作為賠償，或者依法追究員工的其他責任。
員工不辭而別會有什么后果
員工若以不辭而別的方式離職,不符合勞動合同法關于勞動者行使解除權的規定,應當認定屬于違法解除勞動合同。 勞動者違法解除勞動合同的,無論用人單位是否同意,都會發生解除的后果。只是如果勞動者的違法解除給用人單位造成損失的,用人單位可以根據勞動合同法第九十條規定要求勞動者承擔賠償責任。 因此,員工主張經濟補償金的請求不會得到法律上的支持,如果員工的不辭而別為用人單位帶來了損失,那么用人單位則可以請求員工承擔賠償責任。
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